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  • 索引號:00324246X/201908-00357
  • 組配分類:政府新聞發布會實錄(110200)
  • 發布機構:霍山縣政府辦
  • 主題分類:其他  勞動、人事、監察  
  • 發布文號:
  • 發布時間:2019-06-06 09:35
  • 內容概述:
  • 關鍵詞:補貼  人員  就業  社會保險  畢業生  
  • 信息來源:本級
  • 瀏覽次數:3237
  • 發布人:
  • 信息名稱:就業創業政策解答新聞發布會

就業創業政策解答新聞發布會

新聞發布會.jpg

 

各位嘉賓,各位媒體朋友們,大家上午好!

 

很高興今天能與大家面對面地溝通和交流,感謝你們一直以來對我縣就業創業工作的關注和支持,在此,向你們及關注和支持就業創業工作的社會各界朋友表示衷心的感謝!希望大家繼續對我們工作多監督、多提寶貴意見。根據年度工作計劃,縣人社局今天召開“全縣就業創業政策解答”新聞發布會,發布的內容如下

一、社會保險補貼

(一)享受人員范圍

享受社會保險補貼的人員范圍有就業困難人員(含建檔立卡的農村貧困勞動者)、高校畢業生、員工制家庭服務業從業人員和符合條件的新創業失敗人員。

(二)補貼標準

1、就業困難人員社會保險補貼:對招用就業困難人員并繳納社會保險費的單位、就業困難人員靈活就業并以個人身份繳納社會保險費的,補貼標準300元/人·月,低保戶400元/人·月。除對距法定退休年齡不足5年的就業困難人員可延長至退休外,其余人員最長不超過3年。

2、高校畢業生社會保險補貼:對招用畢業年度高校畢業生,補貼期限不超過12個月。離校1年內未就業高校畢業生,靈活就業并以個人身份繳納社會保險費的,補貼期限不超過24個月,補貼標準原則上不超過其實際繳費的2/3。

3、員工制家庭服務業社會保險補貼:符合條件的員工制家庭服務企業,按其為員工實際繳納的五項社會保險費給予不低于50%的補貼。除對距法定退休年齡不足5年的員工可延長至退休外,其余員工補貼期限最長不超過3年。

4、新創業失敗人員社會保險補貼:工商登記注冊滿1年不滿3年的企業注銷后,其法定代表人或主要出資人登記失業,并以個人身份續繳社會保險費6個月以上的初次創業的勞動者,按照企業納稅總額的50%(最高不超過1萬元),給予一次性社會保險補貼。

二、公益性崗位補貼

(一)享受人員范圍

享受公益性崗位補貼的人員為就業困難人員(含建檔立卡的農村貧困勞動者),重點是大齡失業人員和零就業家庭人員。

(二)補貼標準

用人單位招用就業困難人員的,按照規定可以按季度申請社會保險補貼和崗位補貼。

(一)社會保險補貼按照用人單位為就業困難人員實際繳納的職工基本養老保險費、職工基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等給予補助,不包括就業困難人員個人應繳納的職工基本養老保險費、職工基本醫療保險費和失業保險費。

(二)崗位補貼分為個人崗位補貼和用人單位崗位補貼:按照每月640元給予就業困難人員崗位補貼,由財政按季度直接撥付至就業困難人員個人賬戶,具體標準由各市、縣人力資源社會保障部門會同財政部門確定;按照每人每月300元標準給予用人單位崗位補貼。

三、就業見習補貼

(一)享受人員范圍

享受就業見習補貼的人員范圍為離校2年內未就業高校畢業生和16-24歲失業青年。

(二)補貼標準

經認定的見習單位吸納離校2年內未就業高校畢業生參加3—12個月就業見習,見習期間見習單位給予一定標準的生活補助。見習人員基本生活補助標準每人每月不低于1600元,其中財政按照每人每月1000元的標準給予單位見習補貼;見習期間,為見習人員購買人身意外傷害保險人均100元(一次性),見習指導費人均200元支付給見習單位(一次性),所需資金從各級財政安排的就業補助資金中統籌安排。對見習期滿后與見習畢業生簽訂12個月以上勞動合同并繳納社會保險,且留用人數占當年度見習畢業生50%以上的見習單位,根據留用見習畢業生人數,按照一定的標準,給予見習單位一次性獎勵。

四、職業培訓補貼

(一)人員范圍

享受職業培訓補貼的人員范圍包括:貧困勞動者、畢業年度高校畢業生、城鄉未繼續升學的應屆初高中畢業生、農村轉移就業勞動者、城鎮登記失業人員(以下簡稱五類人員),以及符合條件的企業在職職工。

(二)補貼標準

1、就業技能培訓補貼。五類人員參加就業技能培訓,自主選擇依法設立的培訓機構,原則上個人先行付費,培訓后取得職業資格證書的,按規定申領培訓補貼。

2、企業新錄用人員崗前培訓補貼。企業對簽訂12個月以上勞動合同的新錄用人員,在勞動合同簽訂后12個月內組織崗位技能培訓的,按照不低于800元/人的標準給予培訓補貼。

3、企業在崗職工技能提升培訓補貼。企業組織在崗職工開展技能培訓,根據培訓后取得的中級工、高級工、技師、高級技師職業資格證書情況,按照中級工1000元/人、高級工2000元/人、技師3500元/人、高級技師5000元/人的標準給予企業培訓補貼。

4、定向或訂單式就業技能培訓補貼。職業院校、技工院校和培訓機構與企業簽訂培訓就業合作協議,開展定向或訂單式就業技能培訓,可根據培訓學員實際到合作企業就業人數,申請定向或訂單式就業技能培訓補貼。

五、職業技能鑒定補貼。對初次通過職業技能鑒定并取得職業資格證書或專項職業能力證書的五類人員,給予職業技能鑒定補貼。

六、加大創業擔保貸款支持力度。對城鎮登記失業人員、就業困難人員、復員轉業退役軍人、刑滿釋放人員、高校畢業生、化解過剩產能企業職工和失業人員、返鄉創業農民工、網絡商戶、建檔立卡貧困人口、農村自主創業農民等人員自主創業的,可申請最高不超過15萬元的創業擔保貸款,并按規定給予貼息。小微企業當年新招用符合創業擔保貸款申請條件的人員數量達到企業現有在職職工人數25%(超過100人的企業達到15%)并與其簽訂1年以上勞動合同的,可申請最高不超過300萬元的創業擔保貸款,并給予50%貼息。

七、給予初創者一次性創業扶持補貼。對高校畢業生、建檔立卡貧困勞動者、返鄉農民工首次創辦小微企業并正常經營6個月以上的,給予一次性5000元創業補貼。

 

八、建立大學生吸納引進機制。加大對本科及以上大學生的引進、儲備力度。從2017年開始,對畢業五年內的本科及以上畢業生在我縣民營企業或縣區所屬國有企業穩定就業的,已簽訂勞動合同且參加社會保險滿3年的,給予10000元的一次性生活補貼和20000元住房補貼,分2年補貼到位。

 

 

 

霍山縣人力資源和社會保障局

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